Communicatiemanager bij VTO3 (vereniging toezichthouders onderwijs)
Functie
Wil jij als Communicatiemanager bijdragen aan het versterken van de kwaliteit van intern toezichthouders in de kinderopvang en het onderwijs in Nederland? Lees dan verder, want voor onze opdrachtgever VTO3 zijn we namelijk op zoek naar een ervaren Communicatiemanager. Het betreft een functie bij hen in dienst, voor 32-36 uur per week.
In deze functie ben je verantwoordelijk voor de communicatie richting de verschillende ledengroepen en stakeholders. Je schrijft voor verschillende doelgroepen, waaronder ministeries en partijen als de Inspectie van het Onderwijs, de Onderwijsraad en brancheverenigingen binnen kinderopvang, funderend onderwijs en beroepsonderwijs. Je opereert in een complex speelveld, waarin het essentieel is dat je begrijpt wat een Raad van Toezicht doet, of dit snel kunt leren.
In deze functie ben je (mede)verantwoordelijk voor:
- Het opstellen en uitvoeren van het strategisch communicatieplan & bijbehorende contentkalender;
- De stakeholdercommunicatie;
- Het opstellen van woordvoeringslijnen in voorkomende gevallen;
- Beheer, redactie en doorontwikkeling van nieuws- en persberichten, nieuwsbrief en direct mails;
- Beheer en redactie van de social-mediakanalen;
- Ontwikkelen van visuele uitingen middels Canva;
- Beheer van onze huisstijl en tone-of voice in alle uitingen;
- Inhoudelijke organisatie online ledenbijeenkomsten en regionale fysieke bijeenkomsten;
- Mede ontwikkelen en uitvoeren van marketingcampagnes.
Als Communicatiemanager maak je deel uit van een klein en hecht kernteam, samen met de uitvoerend bestuurder, manager leren & ontwikkelen, manager stichting dienstverlening, verenigingsmanger en beleidsadviseur. Je werkt in een kleine organisatie, wat betekent dat je veel eigen verantwoordelijkheid hebt en neemt. Je overziet en organiseert het volledige communicatieproces: van strategie en conceptontwikkeling tot uitvoering en evaluatie. Dat vraagt om een zelfstandige, proactieve werkwijze en het vermogen om snel te schakelen tussen denken en doen.
Over VTO3
Iedereen leert en ontwikkelt zich op een eigen manier. Dat vraagt om een veilige, gezonde en stimulerende leer- en ontwikkelomgeving. Goed toezicht is daarbij onmisbaar. VTO3 ondersteunt toezichthouders bij het invullen van die verantwoordelijkheid. Vanuit deskundigheid, ervaring en betrokkenheid stellen zij de norm voor goed intern toezicht en helpen zij hun leden om die norm in de praktijk waar te maken.
VTO3 is de Vereniging voor Toezichthouders in de kinderopvang, het funderend onderwijs en het beroepsonderwijs en vertegenwoordigt intern toezichthouders: leden van raden van toezicht en toezichthoudende leden van one tier-besturen. Ruim 4.800 toezichthouders van circa 875 organisaties zijn bij hen aangesloten. Samen vormen zij een actieve en betrokken vereniging.
Als hét platform voor toezichthouders brengen zij kennis, ervaring en perspectieven samen. Zij ondersteunen raden van toezicht bij hun professionalisering, bevorderen kennisdeling en versterken de positie van het intern toezicht binnen organisaties én in het maatschappelijke debat.
Functie-eisen
Om voor deze functie van Communicatiemanager in aanmerking te kunnen komen is het van belang dat je beschikt over:
- Minimaal hbo denk- en werkniveau;
- Relevante opleiding;
- Minimaal 7 jaar relevante werkervaring;
- Foutloos taalgebruik, zowel in woord als geschrift;
- Redactionele vaardigheden om zelfstandig content te schrijven;
- Vaardigheden om als woordvoerder van de VTO3 op te kunnen treden;
- Ervaring dan wel affiniteit met online ledencommunicatie;
- Ervaring met organiseren van evenementen.
Verder kun je:
- Je snel verdiepen in beleidsinhoudelijke thema’s op het gebied van toezicht en bestuur;
- Relevante publicaties op het gebied van toezicht en bestuur volgen;
- Contacten leggen en onderhouden met collega’s van de sector- en profielorganisaties en de bestuurdersverenigingen in onderwijs en kinderopvang.
Aanbod
VTO3 biedt een functie, direct bij hen in dienst voor 32 – 36 uur per week. Er is flexibiliteit om de werkweek, in overleg met jou, goed in te richten en hybride werken is mogelijk (50/50). Bij aanvang start je met een jaarcontract, met uitzicht op onbepaalde tijd bij wederzijdse tevredenheid.
Er gelden marktconforme arbeidsvoorwaarden zoals een maandsalaris dat, afhankelijk van kennis en ervaring, varieert tussen Euro 6.000,- en 7.000,- bruto per maand obv 40 uur per week. Daarnaast ontvang je vakantiegeld, 25 vakantiedagen, uitgaande van een inzet van 40 uur per week. Ook is er een uitstekende pensioenregeling, een opleidingsbudget en werkplekondersteuning in de vorm van een laptop, mobiele telefoon, etc.
Sollicitatie
Originals is door VTO3 ingeschakeld als intermediair. Indien je interesse hebt in deze uitdagende functie en je voldoet aan de gevraagde criteria, verzoeken wij je om zo spoedig mogelijk te solliciteren, via onze website.
Voor eventuele vragen kun je contact opnemen met Marco van Zanten op nummer 070 – 306 05 11 of 06 – 22 80 74 65. Mailen kan naar [email protected].
